Recruitment Lead / Senior Talent Acquisition Specialist Sales
€4.500 – €5.500 per maandContract32 – 40 hoursIn English
About the job
Bij Change ben je verantwoordelijk voor het volledige recruitmentproces voor commerciële functies. Je coacht junior recruiters, stuurt vacatures operationeel aan en werkt als businesspartner samen met teamleads, management en HR. Daarnaast optimaliseer je recruitmentprocessen en gebruik je data om resultaten te verbeteren.
What you will do
- Volledig recruitmentproces voor commerciële functies
- Actief sourcen en werven van commercieel talent via LinkedIn, jobboards en netwerken
- Coachen en ontwikkelen van junior recruiters
- Operationele aansturing en prioritering van vacatures
- Samenwerken met teamleads, management en HR als businesspartner
- Optimaliseren van recruitmentprocessen en gebruik van data
What you bring
- Minimaal 5 jaar ervaring in recruitment, bij voorkeur in dynamische commerciële organisatie
- Ervaring met actieve sourcing en benaderen van latent werkzoekenden
- Ervaring met werven van commerciële profielen
- Vaardig in coachen van junior recruiters
- Sterk in stakeholdermanagement
- Ervaring met interviewtechnieken, ATS-systemen en recruitmentdata
Nice to have
- Ervaring met employer branding of arbeidsmarktcommunicatie
What you get
- Aantrekkelijke bonusstructuur op basis van prestaties
- Contract voor 32 tot 40 uur per week
- Km-vergoeding of NS businesscard voor woon-werkverkeer
- Ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling
- Ambitieus en energiek team
Summary by Personeel.com. The full job description and the application form are on Change's website (change.recruitee.com); Apply takes you straight there.
More jobs at Change
- IT Operations managerRotterdam
- Member get Member (doorlopend)Amsterdam
- Klantenservice medewerker E-commerce (Duitstalig) - Change (20 Juli)Rotterdam
- Duitstalige KlantenserviceRotterdam
- Franstalige KlantenserviceRotterdam