Kandidatengarantie

10 Kandidatenin 1 Monat.

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Google4,7★★★★★Trustpilot4,3★★★★☆1.000+ Arbeitgeber

Sie waren vor Ihnen da

SuzukiGeldof InfraVDLVolkerWesselsBoschProfileGivaudanAutotaalglas
1:15
Martijn GuiljamBau · Geldof Infra
Google★★★★★
„Wir haben innerhalb eines Monats die richtigen Kandidaten gefunden und führen jetzt schon Gespräche für die nächste Position.“
Martijn GuiljamGeschäftsführer bei Geldof Infra
42Bewerber
3Besetzungen
2Kampagnen­monate
So funktioniert's

Vom Gespräch zu 10 Kandidaten. In 4 Schritten.

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Wir besprechen Ihre Stelle, Ihre Anforderungen und die Region, in der Sie rekrutieren möchten.

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2

Ihre Garantie, schwarz auf weiß

Sind Ihre Anforderungen realistisch? Dann halten wir die Garantie schriftlich fest: 10 Kandidaten in 1 Monat.

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3

Kampagne live

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10 Kandidaten

Kandidaten, die Ihren Anforderungen entsprechen – direkt in Ihrem Postfach.

Innerhalb von 1 Monat
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8 Geschichten · 8 Branchen

Arbeitgeber über Personeel.com

Keine Case Studies. Keine Marketingtexte. Einfach Kunden mit einem Telefon, 1 Minute und einer ehrlichen Geschichte.

1:36
Martijn Guiljam
Bau · Geldof Infra
1:40
Remco Bloemheuvel
Trocknungstechnik · KMZ
1:33
Sabine Brussen
Industrie · MPS Eindhoven
1:54
Greg Amse
Gastronomie · Luden
1:17
Cees van Eekeren
Agri · Wouw
1:20
Mirjam Zijlstra
Logistik · Seable&Co
1:31
Sarah Kuijs
Technik · Orona
2:04
Bodie Hage
Automotive · Real art on wheels
★★★★★
+50 Bewertungen
von Arbeitgebern, die selbst rekrutiert haben
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1.000+Unternehmen
5 Min.Zeit bis live
24uErste Kandidaten
★4,7Bewertung
Bewertungen

Was Arbeitgeber uns uns geben.

4,7/5
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42 Google-Bewertungen
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4,3/5
★★★★☆
9 Trustpilot-Bewertungen
5★ 4★ 3★
GoogleGoogle-Bewertung
„Die ersten Bewerber innerhalb eines Tages. Wir haben unsere Personalagentur gekündigt – das spart uns Tausende Euro pro Besetzung.“
Martijn GuiljamGeldof Infra · Bau★★★★★
TrustpilotTrustpilot-Bewertung
„Setup in fünf Minuten und volle Kontrolle über unser Budget. Ich sehe genau, was jeder Bewerber kostet.“
Remco BloemheuvelKMZ · Trocknungstechnik★★★★★
GoogleGoogle-Bewertung
„Wir haben immer über eine Agentur rekrutiert. Jetzt geht eine Stelle morgens live und der erste Kandidat ist nachmittags am Telefon.“
Sabine BrussenMPS Eindhoven · Industrie★★★★★
TrustpilotTrustpilot-Bewertung
„In der Gastronomie ist Geschwindigkeit alles. Zwölf Reaktionen am ersten Wochenende, vier davon sofort brauchbar.“
Greg AmseLuden · Gastronomie★★★★★
GoogleGoogle-Bewertung
„Ich bin kein Marketingmensch. Ich habe einen Satz getippt und die Kampagne stand. So einfach muss es sein.“
Cees van EekerenWouw · Agri★★★★★
TrustpilotTrustpilot-Bewertung
„Fahrer zu finden ist bockschwer. Das ist der erste Kanal, der uns strukturell Zulauf bringt.“
Mirjam ZijlstraSeable&Co · Logistik★★★★★
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„Alles an einem Ort: Stellenanzeige, Kandidaten, Kosten. Keine Mailwechsel mehr mit einem Recruiter.“
Sarah KuijsOrona · Technik★★★★★
Bart Noort

Ihre ersten Kandidaten innerhalb von 24 Stunden?

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