Sabine BrussenIndustrie · MPS Eindhoven
Büropersonal gesucht?
Ohne hohe Recruiting-Gebühren oder leere Versprechen.
- Erste Kandidaten innerhalb von 24 Stunden nach Kampagnenstart
- 10 Kandidaten innerhalb eines Kampagnenmonats
- Garantie schriftlich bei einem realistischen Profil
Ihr AnsprechpartnerBart NoortLeiter Accountmanagement
Mit Bart sprechenPrüfen Sie, ob Ihre Stelle die Garantie erhält
Oder rufen Sie direkt an: 085 107 0183
Diese Unternehmen sind vorangegangen
Kundenerfahrung · Büro
“Gute Erfahrung bei der Suche nach einer neuen Sekretariatskraft. Vorab klare Absprachen und bei Fragen schnelle Hilfe. Und nicht unwichtig: viele Reaktionen auf die offene Stelle erhalten.”
GG
Gerco van GelderGesellschafter-Geschäftsführer, Vigilates Accountants B.V.
Mehr erfahren über unseren Service.
Warum wir
Warum Unternehmen sich für uns entscheiden.
Ein unbesetzter Platz im Büro bedeutet liegengebliebene Arbeit und Kollegen, die sie auffangen. Deshalb handeln wir schnell, treffen vorab klare Absprachen und Sie haben einen festen Ansprechpartner. Darum entscheiden sich Unternehmen für uns:
Blitzschnell neue Mitarbeiter
In kürzester Zeit die richtigen Kandidaten. Wir verstehen, wie dringend offene Stellen besetzt werden müssen.
Garantiertes Ergebnis
Garantie auf Kandidaten. Ist das Profil nicht realistisch? Dann sagen wir es Ihnen direkt.
Keine teuren Vermittler
Kein teurer Umweg, einfach direkt die richtigen Leute. Sie haben die Kontrolle!
Immer erreichbar
Bei uns haben Sie Priorität Nummer 1 und erreichen immer jemanden.
Keine goldenen Berge
Wir versprechen keine goldenen Berge, liefern aber Ergebnisse. Bei uns gilt: underpromise, overdeliver.
Wir hören nicht auf, bis es klappt
Wir hören nicht auf, bevor Sie zufrieden sind. Maximaler Einsatz für maximales Ergebnis.
Verlassen Sie sich nicht nur auf unser Wort
Wir sind stolz auf unsere Zusammenarbeit. Sehen Sie hier, wie unsere Partner sie erlebt haben.
Sabine Brussen
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Zu den Erfahrungen
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Erfahrungen unserer Kunden.
Was Arbeitgeber über die Zusammenarbeit mit uns sagen.
“Gute Erfahrung bei der Suche nach einer neuen Sekretariatskraft. Vorab klare Absprachen und bei Fragen schnelle Hilfe. Und nicht unwichtig: viele Reaktionen auf die offene Stelle erhalten.”
“Wir suchten schnell drei erfahrene Aufzugsmonteure und hatten dank Personeel.com innerhalb eines Monats die richtigen Leute an der richtigen Stelle. Der Prozess war einfach, schnell und effektiv. Absolut empfehlenswert!”
“Gute Kommunikation, guter Preis und ein gutes Ergebnis!”
Bereit, Ihre Bürostellen zu besetzen? Lassen Sie sich unverbindlich beraten!
Unverbindliche BeratungUnser Ansatz
So gehen wir Ihre Bürostellen an.
Keine leeren Versprechen, sondern klare Absprachen.
Machbarkeit im VorfeldIm Beratungsgespräch prüfen wir ehrlich, ob Ihr Profil realistisch ist. Erst dann halten wir die Garantie schriftlich fest.
Kampagne nach MaßWir schreiben den Stellentext und setzen die Kampagne für Verwaltung, Kundenservice oder Vertrieb auf, ausgerichtet auf Ihre Region.
Kandidaten direkt bei IhnenBewerbungen gehen direkt bei Ihnen ein. Sie führen die Gespräche und entscheiden, wen Sie einstellen.
Keine VermittlungsgebührSie kaufen einen Kampagnenmonat zu einem vorab vereinbarten All-in-Betrag. Keine Gebühr pro eingestelltem Mitarbeiter.
Funktionen
Wir besetzen Ihre Bürostellen.
Gute Büromitarbeiter halten Ihre Organisation am Laufen, von der Verwaltung bis zu Kundenservice und Vertrieb. Eine offene Stelle bedeutet liegengebliebene Arbeit.
Für jede Funktion setzen wir eine Recruiting-Kampagne auf und betreuen sie vollständig. Kandidaten bewerben sich direkt auf Ihre Stelle; Sie führen die Gespräche und entscheiden, wen Sie einstellen. Ohne Vermittlungsgebühr pro eingestelltem Mitarbeiter.
Unverbindliche Beratung- Kundenservicemitarbeiter
- Empfangsmitarbeiter
- Accountmanager
- Buchhalter
- Marketingmitarbeiter
- Verwaltungsmitarbeiter
- HR-Mitarbeiter
- IT-Spezialist
- Vertriebsinnendienstmitarbeiter
- Berater
Häufig gestellte Fragen
Noch unsicher? Lesen Sie hier.
Ihre Frage ist nicht dabei? Rufen Sie an: 085 107 0183.
Was kostet die Zusammenarbeit mit Personeel.com?
Sie kaufen einen kompletten Kampagnenmonat zu einem vorab vereinbarten All-in-Betrag. Wir erstellen und betreuen die Kampagne. Sie zahlen keine Vermittlungsgebühr pro eingestelltem Mitarbeiter. Im Beratungsgespräch sprechen wir über Preis und Garantie für Ihre Stelle.
Was ist der Vorteil eines unverbindlichen Beratungsgesprächs?
In einem unverbindlichen Beratungsgespräch erfahren Sie, wie wir Ihnen beim Besetzen Ihrer Stellen helfen können. Wir zeigen Ihnen, wie wir vergleichbare Stellen besetzt haben, und teilen natürlich die erzielten Ergebnisse.
Wir sprechen auch über Garantie und Kosten und sagen Ihnen ehrlich, wenn wir die Stelle für nicht realistisch halten.
Wie schnell können Sie Kandidaten liefern?
Schnell handeln ist unsere Stärke. Nach dem Beratungsgespräch setzen wir Ihre Kampagne auf; innerhalb von 24 Stunden nach Kampagnenstart kommen die ersten Kandidaten.
Während der Kampagne können Sie uns anrufen, mailen oder schreiben. Sie haben einen festen Ansprechpartner, der Ihre Stelle kennt.
Was passiert, wenn Sie keine Kandidaten finden?
Bei einem realistischen Profil halten wir vorab schriftlich fest: 10 Kandidaten innerhalb eines Kampagnenmonats. Das ist unsere Kandidatengarantie.
Was passiert, wenn wir diese Garantie nicht erreichen, steht in den Garantiebedingungen und besprechen wir im Beratungsgespräch. So funktioniert die Garantie.
Kostet es viel Zeit?
Nein, es kostet Sie fast keine Zeit! Wir regeln alles für Sie und nutzen praktische Tools, die leicht zu verstehen sind.
Sie müssen nur angeben, was Sie brauchen und was für Sie gut funktioniert. Bei uns steht Ihr Wunsch immer an erster Stelle.
Warum sollte ich Personeel.com und nicht eine Personalvermittlung wählen?
Klassische Personalvermittlung
- Vermittlungsgebühr pro eingestelltem Kandidaten
- Recruiter, die Lebensläufe herumschicken (keine Exklusivität)
- Hohes Risiko
- Keine langfristige Lösung
Personeel.com
- Keine Vermittlungsgebühr pro eingestelltem Mitarbeiter
- Kandidaten, die sich gezielt für Ihr Unternehmen entscheiden
- Viel Auswahl an Kandidaten, geringes Risiko
- Kandidatengarantie bei einem realistischen Profil
Konkrete Beratung zu Ihrer Stelle?
Hinterlassen Sie Ihre Daten und wir melden uns noch am selben Werktag bei Ihnen, um Sie unverbindlich zu beraten.
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