Vier Innendienstverkäufer für ZF Services Belgium
Drei Kampagnen für ein kommerzielles Profil mit technischem Wissen.
Kommerzielle Arbeit mit technischer Grundlage
Ein Innendienstverkäufer im Automotive beantwortet Kundenfragen, erstellt Angebote und weiß, welches Teil zu welcher Anwendung gehört.
ZF Services Belgium suchte für diese Rolle einen Vertriebsmitarbeiter im Innendienst Automotive.
Das Profil verlangte nach mehr als nur kommerziellem Talent. Der neue Kollege musste technisches Wissen mitbringen, ein internationales Profil haben und gut zur Unternehmenskultur passen.
Die Kombination macht die Suche spezifisch: Nicht jeder Verkäufer hat technisches Verständnis, und nicht jeder Techniker möchte kommerziell arbeiten.
Ein internationales Profil schärfen
Bei einer Funktion wie dieser beginnt die Rekrutierung mit der Frage, welcher Hintergrund am besten geeignet ist. Ein Vertriebsmitarbeiter im Innendienst mit technischem Wissen kann einen Kunden fachlich beraten. Deshalb stand diese Kombination im Mittelpunkt der Arbeitgebergeschichte.
Auch der internationale Charakter der Funktion gehört in diese Geschichte. Der Kontakt mit Kunden und Kollegen außerhalb von België erfordert jemanden, der sich dabei wohlfühlt. Indem das klar gemacht wird, kann ein Kandidat selbst einschätzen, ob die Rolle zu ihm passt.
Wir arbeiten multichannel: Wir bringen die Stellenanzeige über mehrere Kanäle unter die Aufmerksamkeit von Menschen mit dem richtigen Profil, auch wenn sie nicht aktiv suchen. Bei ZF Services Belgium liefen dafür drei Kampagnen.
AnzeigeZF Services BelgiumVier Besetzungen aus drei Kampagnen
Die drei Kampagnen für den Innendienst-Verkäufer Automotive brachten zusammen 44 Kandidaten und vier Einstellungen hervor.
Für ZF Services Belgium bedeutete das vier neue Kolleginnen und Kollegen für den kommerziellen Innendienst, mit technischem Wissen im Haus.
Werden Sie unsere nächste Erfolgsgeschichte?
Erzählen Sie uns, welche Stelle offen ist. Wir zeigen, wie viele Kandidaten wir in Ihrer Region erreichen können.
