Ein Restaurantmanager für Villa Ockenburgh
Villa Ockenburgh · Restaurantleiter
Leitung auf der Fläche
Leon Harinck von Villa Ockenburgh suchte einen Restaurantleiter, der gastfreundlich ist, sich leicht anpasst und sich in einer historischen Umgebung zu Hause fühlt.
Jemand, der die Atmosphäre verstärkt, ein Auge für die gesellschaftliche Seite des Unternehmens hat, operativ stark ist und das Team zusammenbringt.
Ein leitender Angestellter im Gastgewerbe hält den Betrieb am Laufen. Er erstellt Dienstpläne, leitet das Team während des Service, überwacht Umsatz, Einkauf und Qualität und ist Ansprechpartner für Gäste und Eigentümer. Wer dies gut macht, steht selbst mit auf der Fläche und behält gleichzeitig den Überblick über den gesamten Betrieb.
Die Rolle und die Verantwortung im Bild
Für eine Führungsposition machen wir in der Kampagne deutlich, welche Verantwortung dazugehört: die Größe des Teams, die Aufgaben auf der Baustelle und dahinter, und wie viel Spielraum es gibt, selbst zu steuern.
Die Stellenanzeige spricht erfahrene Führungskräfte und Mitarbeiter an, die bereits den Schritt zu mehr Verantwortung machen möchten. Wir nennen, was sofort notwendig ist und wo jemand sich weiterentwickeln kann.
In der Botschaft stehen die Dinge, auf die ein Vorgesetzter achtet: die Verantwortung für Team und Umsatz, das Verhältnis zwischen Arbeit auf der Fläche und Büroarbeit sowie der Spielraum, eigene Entscheidungen zu treffen.
Die Rekrutierung läuft über mehrere Kanäle gleichzeitig, ausgerichtet auf die Funktion und die Region. Bei der Nachverfolgung stehen Erfahrung, Erwartungen und die praktische Seite im Vordergrund, wie Arbeitszeiten und Reiseentfernung, damit beide Seiten wissen, woran sie sind.
AnzeigeVilla OckenburghDie Stelle aus 46 Kandidaten besetzt
In einem Monat kamen 46 Kandidaten für die Position des Restaurantmanagers herein. Die Stelle ist besetzt.
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